World Map Of Social Networks Shows Rise Of Facebook
Interessante ver como o Facebook tem atingindo o mundo. Veio daqui: http://www.techcrunch.com/2009/12/21/world-map-social-networks/
Conferência sobre Proximidade e Distância na Língua e Cultura
Lisboa, em 3 e 4 de Dezembro de 2009
Faculdade de Ciências Humanas
Universidade Católica Portuguesa
Sala de Exposições (Edifício da Biblioteca)
Inscrições:proximity@fch.lisboa.ucp.pt
http://proximity-distance.blogspot.com/
Estarei lá.
ABCIBER
Muito prazer. Não conhecia. ABCIBER – ASSOCIAÇÃO BRASILEIRA DE PESQUISADORES EM CIBERCULTURA.
DMLCentral
Bacana a criação do DMLcenral – Digital Media and Learning Research, que reúne muita gente boa na área da Internet como a Danah Boyd, Howard Rheingold e a brasileira Raquel Recuero que estréia no site com um artigo sobre o uso do Orkut no Brasil.
Infância, crianças e internet: desafios na era digital
Mais agenda sobre Internet
Conferência Internacional
Infância, crianças e internet: desafios na era digital
23- 24/11/2009
10h00
Auditório 2 / Entrada livre/ Fundação Gulbenkian
Facebook cobrará por perfis empresariais (óbvio!)
Já estava demorando demais para que o Facebook já começasse a ponderar sobre a utilização do site por empresas que anunciam, criam grupos e perfis. Já era de esperar que Mark Zuckerberg aproveitasse o sucesso da rede para “fisgar” das empresas alguns trocados. Isso quer dizer que, possivelmente, as empresas que quiserem criar um perfil no site terá que, para isso, desembolsar alguns bocados. É muita inocência achar que as redes sociais na Internet servem apenas para juntar amigos. Sem dinheiro, não há palhaços. Veja aqui: http://www.trecebits.com/facebook-podria-cobrar-a-las-empresas-por-crear-grupos
EducaRede
Mais uma iniciativa “fixe” que trata de questões da Internet e a Educação. Promoção da EducaRede e acontece em Madrid nos dias 26 a 28 de novembro. A programação completa está disponível no site do congresso ou pode ser acompanhada pelo twitter do EducaRede Brasil, no http://twitter.com/educaredebrasil.
Cultura Digital no BR
Duas coisas interessantes no BR.
1. A rede social do site Cultura Digital lançou em Setembro o livro “Cultura Digital” , e conta com entrevistas de Alfredo Manevy, André Lemos, André Parente, André Stolarski, André Vallias, Antonio Risério, Bernardo Esteves, Claudio Prado, Eduardo Viveiros de Castro, Eugênio Bucci, Fernando Haddad, Franklin Coelho, Gilberto Gil, Guido Lemos, Hélio Kuramoto, Jane de Almeida, Juca Ferreira, Ladislau Dowbor, Laymert Garcia dos Santos, Lucas Santtana, Marcelo Tas, Marcos Palácios, Ronaldo Lemos, Sergio Amadeu e Suzana Herculano-Houzel. Para baixar: http://culturadigital.br/blog/2009/09/26/baixe-o-livro-culturadigital-br/
2. Começa hoje na Cinemateca Brasileira, em São Paulo, o Seminário Internacional da Cultura Digital. As mesas de discussão do evento serão transmitidas ao vivo no: www.culturadigital.br/aovivo. A primeira é hoje às 14h (horário de Brasília) (veja a programação do que será transmitido).
Aula Virtual
Hoje, à convite da professora Lorena Tárcia, via Skype, falo um pouco dos resultados da minha pesquisa do mestrado para os alunos do curso de Jornalismo do Centro Universitário de Belo Horizonte. 19h30 – Horário de Brasília.
Pesquisa aponta que uso de redes sociais no trabalho pode ser produtivo
Um estudo feito pela Universidade de Melbourne sobre o uso de redes sociais no ambiente de trabalho aponta que os funcionários que checam e-mails pessoais ou se relacionam no Orkut, Facebook ou Twitter não prejudicam seu rendimento no dia a dia. Apesar dessa conclusão, uma pesquisa da agência Robert Half (RH) com 1.400 empresas americanas revela que 54% das corporações proíbem a utilização das redes sociais, contra 10% que liberam a navegação em todos os ambientes da internet. Segundo a pesquisa, as empresas que permitem o acesso a redes sociais para fins comerciais representam 19% do total, enquanto 16% o liberam para uso pessoal, mas com limites de tempo.
Para a gerente de mídias sociais da RH, Heidi Miller, a explicação para o uso de redes sociais para uso pessoal é simples: “As mídias sociais possuem um caráter pessoal, que pode ser um ótimo meio de valorizar a imagem corporativa perante o público”, ressalta Heidi, lembrando que apenas 1% das empresas que participaram da pesquisa informou não ter nenhuma política definida sobre o assunto.
A discussão sobre o uso ou não das redes sociais durante o trabalho levanta muitas polêmicas entre especialistas. O fato é que, embora o mercado exija cada vez mais a exploração de redes sociais como ferramenta para ampliar o negócio, muitas empresas vedam o seu acesso, em vez de educar os funcionários para trabalharem a favor da produtividade.
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